Eurofound
Telework in the EU : regulatory frameworks and recent updates / Eurofound ; authors, Óscar Vargas Llave ... [et al.] .-- Luxembourg : Publications Office of the European Union, September 2022 .-- 80 p. : gráf. ; 1 documento PDF .-- (Industrial relations).
El presente informe tiene por objeto trazar y analizar la legislación y la negociación colectiva en materia de teletrabajo en los 27 Estados miembros y Noruega. Destaca las principales diferencias y similitudes entre países con respecto a la legislación de teletrabajo y los cambios recientes en estas regulaciones. También examina la situación actual de la negociación colectiva en materia de teletrabajo. El análisis destaca muchos de los inconvenientes y desafíos del teletrabajo, centrándose en las disposiciones relacionadas con el acceso al teletrabajo, el tiempo de trabajo flexible, la disponibilidad / conectividad continua, el aislamiento, la prevención de riesgos laborales y de salud y los costos incurridos por el empleado mientras trabaja a distancia. Dado que la COVID-19 ha sido un acelerador para regular el teletrabajo tanto en la legislación como a través de la negociación colectiva, el informe arroja luz sobre cómo el futuro del teletrabajo podría regularse a nivel nacional y de la UE para mejorar las condiciones de trabajo y el bienestar de los trabajadores.
Reproduction is authorised provided the source is acknowledged. Eurofound
Empleo
Competencias digitales
tecnologías digitales
teletrabajo
UE
regulación
Vargas Llave, Oscar
Industrial relations (Eurofound)
Telework in the EU : regulatory frameworks and recent updates / Eurofound ; authors, Óscar Vargas Llave ... [et al.] .-- Luxembourg : Publications Office of the European Union, September 2022 .-- 80 p. : gráf. ; 1 documento PDF .-- (Industrial relations).
El presente informe tiene por objeto trazar y analizar la legislación y la negociación colectiva en materia de teletrabajo en los 27 Estados miembros y Noruega. Destaca las principales diferencias y similitudes entre países con respecto a la legislación de teletrabajo y los cambios recientes en estas regulaciones. También examina la situación actual de la negociación colectiva en materia de teletrabajo. El análisis destaca muchos de los inconvenientes y desafíos del teletrabajo, centrándose en las disposiciones relacionadas con el acceso al teletrabajo, el tiempo de trabajo flexible, la disponibilidad / conectividad continua, el aislamiento, la prevención de riesgos laborales y de salud y los costos incurridos por el empleado mientras trabaja a distancia. Dado que la COVID-19 ha sido un acelerador para regular el teletrabajo tanto en la legislación como a través de la negociación colectiva, el informe arroja luz sobre cómo el futuro del teletrabajo podría regularse a nivel nacional y de la UE para mejorar las condiciones de trabajo y el bienestar de los trabajadores.
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Competencias digitales
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teletrabajo
UE
regulación
Vargas Llave, Oscar
Industrial relations (Eurofound)