Empleos y competencias del futuro (Registro nro. 7073)

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001 - CONTROL NUMBER
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003 - CONTROL NUMBER IDENTIFIER
control field ES-MaONT
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Additional codes following the standard number or code .
040 ## - CATALOGING SOURCE
Original cataloging agency ES-MaONT
110 2# - MAIN ENTRY--CORPORATE NAME
Corporate name or jurisdiction name as entry element Fundación Cotec para la Innovación Tecnológica‏
9 (RLIN) 1177
245 10 - TITLE STATEMENT
Title Empleos y competencias del futuro
Statement of responsibility, etc. / Fundación Cotec ; en colaboración con Fundación ISEAK, Sara de la Rica, Lucía Gorjón, Ainhoa Vega
260 ## - PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC.
Place of publication, distribution, etc. Madrid :
Name of publisher, distributor, etc. Cotec,
Date of publication, distribution, etc. 2022
300 ## - PHYSICAL DESCRIPTION
Extent 66 p. :
Other physical details il., gráf. ;
Dimensions 1 documento PDF
336 ## - CONTENT TYPE
Content type term texto (visual)
Source isbdcontent
337 ## - MEDIA TYPE
Media type term electrónico
Source isbdmedia
338 ## - CARRIER TYPE
Carrier type term recurso en línea
Source rdacarrier
520 ## - SUMMARY, ETC.
Summary, etc. El estudio analiza las ocupaciones y competencias más demandadas por el mercado laboral en España en las dos últimas décadas (de 1997 a 2019), detecta las tendencias en auge en empleo y permite localizar a los colectivos más amenazados por la automatización. La premisa de este trabajo es que la automatización está modificando de manera radical el mercado de trabajo. Destruye empleos tradicionales al tiempo que crea otros nuevos. Pero las nuevas ocupaciones demandan nuevas competencias y en el tránsito algunos colectivos de trabajadores quedan descolgados, creando nuevas brechas en el mercado laboral. <br/>Algunos datos que aporta el estudio son:<br/>- Los varones que superan la mediana edad son el colectivo en mayor riesgo de exclusión<br/>- El 24% de los empleados mayores de 45 años se encuentra en el grupo de ocupaciones en declive<br/>- La brecha de género es clara, solo un 10% de las trabajadoras aparece en esa situación<br/>- El 40% de las trabajadoras menores de 45 años desempeña ocupaciones en claro auge<br/>- Las ocupaciones que mayor empleo están absorbiendo en España, a la vez que su demanda crece, son aquellas que requieren interacción y presencia, sin requerir un nivel de cualificación elevado: comerciantes y vendedores de tiendas y almacenes; limpiadores y asistentes domésticos de hoteles y oficinas; empleados de servicios de información al cliente<br/>- Las ocupaciones con un mayor crecimiento en la demandada, pero que absorben menos empleo, aparecen las que requieren una mayor cualificación: técnicos y profesionales científicos e intelectuales; técnicos y profesionales de apoyo; directores y gerentes<br/>-Los empleos que si bien ocupan a un gran número de trabajadores, han visto su demanda frenarse o decrecer progresivamente desde finales del siglo anterior son: trabajadores de las industrias manufactureras y la construcción, artesanos y ocupaciones elementales<br/>- Respecto a las competencias del futuro, aparecen dos esenciales en casi todos los empleos: cumplir las directrices jurídicas y organizativas, así como cumplir los procedimientos de salud y seguridad. Un segundo grupo de competencias, cuya demanda está muy en auge. Son competencias muy humanas, como coordinar actividades; presentar información general; prestar asesoramiento y consultoría; desarrollar redes o relaciones profesionales; desarrollar soluciones; trabajar en equipo<br/>- las competencias en declive, destacan las de manipular y mover; construir; y trabajar con maquinaria y equipo especializado, cuya tendencia decreciente está sin duda relacionada con la automatización<br/>- En cuanto al análisis por territorios, Madrid es la región donde existen más empleos en auge (41%), debido a que atrae un gran tejido de empleos de alta cualificación, para los que se necesitan competencias con mejores valoraciones, según recoge el trabajo. Le siguen Cataluña, Asturias y el País Vasco<br/>- Por el contrario, Castilla-La Mancha y Extremadura son las comunidades autónomas con mayor amenaza de exclusión ante los empleos del futuro. Más del 20% de las personas ocupadas en ambos territorios trabajan en empleos en declive
650 #0 - SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM
Topical term or geographic name entry element Empleo
9 (RLIN) 5190
651 #4 - SUBJECT ADDED ENTRY--GEOGRAPHIC NAME
9 (RLIN) 2183
Geographic name España
653 ## - INDEX TERM--UNCONTROLLED
Uncontrolled term competencias
653 ## - INDEX TERM--UNCONTROLLED
Uncontrolled term empleos
653 ## - INDEX TERM--UNCONTROLLED
Uncontrolled term ocupaciones
653 ## - INDEX TERM--UNCONTROLLED
Uncontrolled term mercado laboral
653 ## - INDEX TERM--UNCONTROLLED
Uncontrolled term futuro del empleo
653 ## - INDEX TERM--UNCONTROLLED
Uncontrolled term brechas
700 1# - ADDED ENTRY--PERSONAL NAME
9 (RLIN) 5254
Personal name Rica, Sara de la
700 2# - ADDED ENTRY--PERSONAL NAME
9 (RLIN) 5252
Personal name Gorjón, Lucía
700 1# - ADDED ENTRY--PERSONAL NAME
9 (RLIN) 5505
Personal name Vega, Ainhoa
710 2# - ADDED ENTRY--CORPORATE NAME
9 (RLIN) 5255
Corporate name or jurisdiction name as entry element Fundación ISEAK
856 4# - ELECTRONIC LOCATION AND ACCESS
Uniform Resource Identifier <a href="https://cotec.es/proyecto/empleos-y-competencias-del-futuro/dbfafeda-2299-a01b-5416-0fda3b868777">https://cotec.es/proyecto/empleos-y-competencias-del-futuro/dbfafeda-2299-a01b-5416-0fda3b868777</a>
Link text Acceso al documento
Nonpublic note Abierto
Electronic format type pdf
942 ## - ADDED ENTRY ELEMENTS (KOHA)
Koha item type Informes
Source of classification or shelving scheme
Existencias
Withdrawn status Lost status Source of classification or shelving scheme Damaged status Not for loan Collection code Home library Current library Shelving location Date acquired Total Checkouts Barcode Date last seen Price effective from Koha item type Public note
        Acceso libre online Colección digital CDO CDO   11/05/2022   1000020177267 16/05/2022 16/05/2022 Informes pdf
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